本报讯（记者王欣欣）日前，记者从相关部门获悉，松原市上半年，全市城镇新增就业完成1.04万人，完成年度任务59.43%；全市农村劳动力转移31.28万人，完成年度任务82.32%。两项指标完成年度任务数均在全省各市（州）排名中位列第二，全市就业形势总体稳定。

今年以来，松原市加大援企稳岗力度，保障重点群体稳定就业。半年来，通过“96885吉人在线”录入企业331个，提供就业岗位3333个；线上发布招工信息172期，提供就业岗位1.6万个。共组织招聘会208场，累计进场企业1243家次，提供就业岗位2.5万余个，进场人数达8.4万余人次，达成就业意向3500人。走进50户重点企业开展“直播带岗”120场次，达成意向360人。7月5日，为中车松原新能源产业基地举办用工招聘活动，现场求职者达2500余人，“直播带岗”浏览量达5万人，有600余人达成意向，目前正在面试中。同时，加大劳务输出力度，共组织劳务输出13批次、564人。

狠抓职业技能培训，有力保障了劳动者就业和企业用工需求。松原市全力推进职业技能提升行动，大力开展企业新型学徒制、企业职业技能竞赛和重点群体培训。针对重点群体开展育婴员、养老护理员、焊工、电工、中式面点师等工种职业技能培训。

与此同时，松原市依法加强劳动者和企业的合法权益保护，常态化规范人力资源市场秩序，深入开展根治欠薪专项行动，切实保障劳动者权益。截至目前，全市立案查处拖欠工资案件13件，为308名劳动者追讨工资352.455万元；协调处理拖欠工资问题479件，为2336名劳动者解决拖欠工资3997.28万元。转办省人社厅交办“互联网+督查”等欠薪线索33件，已全部办结。全市共接收平台欠薪线索2223件，已报结2193件，报结率98.65%，位列全省前三名。累计受理仲裁案件297件，结案134件，为劳动者调解（裁决）劳动报酬、经济补偿（赔偿）及工伤待遇201.75万元。