本报讯（记者何泽溟）今年以来，吉林森工集团以党建品牌创建作为开展“基层建设年”特色载体，以支部立项为抓手，确立项目431项，坚持“绿色森工·红色先锋”品牌创建。

通过“党建+绿水青山”，引领林长制工作，从添绿、复绿、管绿着手，加强湿地、水系及水源地保护，抓支部基础、强党员队伍，守护好林区的绿水青山。通过“党建+绿色卫士”，引领森林资源管理、森林防火、生态修复工作，打击制止破坏林地行为，保护生态环境，促进人与自然和谐共生。通过构建一系列特色化党建品牌载体，加强实效性融合，打造了政治素质、规矩意识过硬的党员队伍，实现了党建与生产经营“同频共振”，以高质量党建引领企业高质量发展。

疫情期间，吉林森工集团认真履行企业主体责任，切实发挥国有企业“压舱石”作用，共组建临时党支部83个、突击队150个、先锋岗163个，动员党员干部员工5894人下沉一线参与卡点执勤、入户登记、核酸检测和发送物资等工作，服务社区581个。所属5家林区医院先后派出11批次70名医务人员增援吉林、长春、长白山管委会和属地市县，组织12个宾馆、酒店用于疫情防控。累计接待援助医务人员305人次、隔离人员551人次、工作人员485人次，全集团累计捐款、捐赠防疫物资和矿泉水折合人民币1000余万元。

“基层建设年”开展以来，吉林森工集团始终将服务群众作为工作主线常态化开展“我为群众办实事”实践活动，着眼职工“微心愿”，解决操心事、烦心事、揪心事，全力为职工解难纾困，共确定办实事项目94项，目前已解决民生实事、企业经营发展方面问题71项，完成率75%。

吉林森工临江林业有限公司将红松果林承包期由1年调整至6年，对9个林场、2个经营所及1个工作站施业区内的556个红松果林竞拍标的，面向公司在岗职工、离退休职工、一次性安置人员进行网络发包竞拍，预计承营职工销售收益同比增长20%。

在吉林森工红石林业有限公司板庙子林场内，由150名职工集资种植的3200亩“天鑫159玉米种”苗壮穗大长势喜人，预计产值1000万元，净利润300万至400万元，投资回报率50%以上。

吉林森工白石山林业有限公司地处长白山山脉，林地面积127566公顷，森林覆盖率98.8%。今年，公司职工栽培黑木耳达1700万段，干品产量达850吨，产值达7600万元，其他林下食用菌种植产值达30万元，人均纯收入2万元。

吉林森工松江河林业有限公司在实施全员工资普调基础上，动员干部职工到造林现场与蓝莓田间等生产一线从事劳动作业，既有效保证了季节性生产任务，也能够为企业干部职工增加年人均薪酬外收入8000余元。

截至目前，吉林森工集团已完成春季造林任务56.17万亩，栽植苗木3517.95万株。