王静女士，您在2024年10月1日至2024年10月25日期间未到公司上班也未有钉钉打卡记录。根据公司2024年9月19日最新施行的《吉林省鼎宝医药有限公司考勤管理制度》中的相关规定您已经在一个自然年内连续旷工超过5个工作日，现公司决定对您给予辞退并解除劳动关系处理且不需要承担任何补偿、赔偿责任，特此通知！
吉林省鼎宝医药有限公司 2024年11月4日
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