写在前面

科技创新是发展新质生产力的核心要素。长春市南关区坚持新发展理念，以科技创新推动产业创新，加快科技成果转化,厚植培育新质生产力沃土。

人才是创新的主体，创新驱动实质上是人才驱动。南关区深谙此理，全力做好人才引育留用，为加快实施人才强区战略，不断面向社会公开招聘产业紧缺人才，仅2024年上半年，南关区发改局就帮助5家省级、9家市级“专精特新”企业和1家区属国有企业招聘60余人。

南关区现有科技型中小企业336家，国家高新技术企业220家，吉林大学、东北师范大学、中科院长春分院等高等院所资源丰富，区域科研实力雄厚、发展空间广阔。63户省、市“专精特新”企业涵盖食品加工、软件和信息技术服务、专业技术服务、建筑安装、仪器仪表制造、电气机械和器材制造、专用设备制造和卫生等多个领域,有助于优化产业结构，促进经济多元化，提升区域竞争力，为实现经济可持续发展奠定了坚实基础。

接下来，南关区将全力推进创新主体梯次培育，扎实开展高新技术企业认定和科技型中小企业备案工作，深度挖掘培育对象，分门别类建立企业培育库，加快推动“微成长、小升规、高变强”，力争2025年新认定科技型中小企业200家、高新技术企业50家。

不积跬步，无以至千里。近年来，正是南关区在科技创新、大力培育“专精特新”企业方面肯下力气，下硬功夫，这片热土上才有了向“新”朝气，蓬勃发展之势。

从最初的一个视光中心发展到如今有30家分院的眼科连锁集团，历时20余载，长春易视顿眼科医院有限公司发展迅猛。究其原因，院长杨春武一语道破其中的奥妙所在，“人是企业创新、驱动和发展的核心力量，更是企业可持续发展的根本力量”。

2023年9月19日，长春易视顿眼科医院有限公司被长春市工业和信息化局授予长春市“专精特新”企业，后又被认定为吉林省“专精特新”中小企业。人们不禁会问：易视顿眼科医院是怎么做到的呢？探寻易视顿眼科发展历程，会发现，一路走来，创新始终都在。

长春易视顿眼科医院有限公司隶属于易视顿眼科集团，易视顿眼科集团正式成立于2001年，是一家以眼科医疗、眼健康综合服务、眼健康科普教育、眼健康设备研发为核心的眼科医疗技术服务企业。在发展的20余年里，一直坚持科技创新，在研发领域不断深耕，以创新发展赋能，铸就易视顿品牌。

走进易视顿眼科医院眼健康科普教育基地，仿佛进入一个“眼”世界，这里有关眼睛的健康知识随处可见，加之科学技术的应用，让知识的普及活灵活现，普及方式更加丰富。经了解，该基地成立于2019年，是吉林省首家以科学体验、科普教育为主体的眼健康科普教育基地，目前，基地的研发、设计与应用均处在全国领先地位。同年，易视顿技术研发中心开始组建，主要目的是研发关于眼健康技术仪器及眼健康科普展品的设计应用。目前，研究领域涵盖应用光学与视觉质量、视功能与脑视觉学、眼成像、眼健康系列科技科普设备等。2021年，易视顿技术研发中心与长春中国光学科学技术馆深度合作，开发了变换的风景、车轮旋转、小孔成像等共计十五项近视防控科技科普教育专利展品，通过寓教于乐和现代化的科普方式，帮助青少年和儿童探索眼睛的奥秘，建立起预防近视的理念。目前，研发中心成功研发了十余项实用新型发明专利，并编写了青少年近视防控科普书《孩子习惯好，近视来不了》，该书的出版是吉林省近视防控科普工作的一项重要突破，在全国行业内也备受关注。

聚焦眼健康主业，易视顿眼科不断增强企业自身的创新力，提升同领域中的竞争力，与吉林省科学技术协会、长春光学科学技术馆等单位建立合作链接，为长春市及吉林省眼健康产业布局提供智慧新动能。

“人才是企业创新驱动发展的骨干力量，更是企业可持续发展的根本力量”，杨春武介绍，为充分调动科研人员的积极性和创造性，提高科研水平，鼓励多产出高水平的科研成果，企业设立了论文奖、著作奖、成果奖、发明专利等多种奖项，奖励千元至万元不等。杨春武表示，只有创新才有发展，特别是政府很重视企业创新，支持企业转型，易视顿眼科医院将继续深耕布局，精炼内功，创新求变谋发展。

“多年来，我们一直脚踏实地，专注地做好每一件小事，精益求精做好服务。只有专注，才能把这件事情做到极致”，杨春武深有感触地说，“我们多年的深耕，只专注于眼健康事业，初心未改。”正是这种“工匠精神”让易视顿眼科医院技术研发厚积薄发，创新赋能不断突破，走出自己的广阔天地。