本报讯（记者马贺 通讯员李硕）为强化党建引领，夯实社区治理根基，打造专业化楼栋长队伍，日前，珲春市永盛社区举办“当好‘楼栋管家’ 甘为‘治理主角’”专题培训，为辖区内全体楼栋长赋能，提升治理服务水平。

培训围绕“健康服务、职责规范、服务创新、示范带动”四大主题展开。在现场，来自河南社区卫生服务中心的志愿宣讲员为与会人员普及春季健康管理知识，提升楼栋长自我保健意识和公共卫生服务宣传能力。社区居委会副主任李硕宣读了《楼栋长日常工作职责》和《道德银行积分兑换细则》，帮助楼栋长理清工作思路，明确工作标准，规范文明实践行动。

“如何有序推动无物业小区专业化管理进程，提升居民群众的幸福感，需要大家当好明白人、发动人和宣传人……”在培训中，社区党委书记詹海斌为楼栋长们详细解读了无物业小区推行“接单式”服务管理模式的益处和预见性障碍，鼓励所属网格楼栋长要面向居民做好思想动员、讲清利弊，为引进专业化服务、提升美丽家园建设水平贡献力量。

随后，社区举行了“楼栋管家”红马甲及日常工作物资发放仪式。“红马甲是社区为我们量身定做的，穿在身上，不仅能增强邻居们对我们身份的认同度，更强化了我们的责任感，下一步开展入户走访工作也会更顺畅。”现场穿上有“楼栋管家”标识红马甲的楼栋长们热烈地交流着，大家的自豪感倍增。

培训的最后环节，社区也做了精心安排，组织全体楼栋长来到社区的“铸牢中华民族共同体意识”打卡点，在社区民族团结宣讲员商丽玲的带领下重温民族团结典型故事，以红色故事凝聚共识，激励全体人员传承红色血脉，见贤思齐，学榜样当典范，引导楼栋长成为社区和谐的“润滑剂”、群众诉求的“传声筒”、邻里互助的“路由器”，推动他们从“单向服务”向“双向互动”转变，形成“人人参与、人人受益”的治理格局。