用人干事，重在导向。省委经济工作会议强调，要鲜明树立正确用人导向和工作导向,锻造一支政治过硬、本领过硬、作风过硬的“雄狮型”干部队伍。扎实做好“十五五”开局之年经济工作，必须坚持事业为上、实绩为重，激励全省广大党员干部在新时代展现新作为，为经济社会高质量发展提供坚强组织保障。

要把好干部选出来、用起来。面对“十五五”时期经济发展的各种战略机遇和风险挑战，迫切需要敢为善为的干部队伍。“用一贤人则群贤毕至”。选人用人是队伍建设的关键。要广泛听取干部群众意见，加强党性鉴别和政绩甄别，力求精准画像，严防“带病提拔”。用好高质量发展政绩考核这个“指挥棒”，精准评价、有效激励干部，树立重实干、重实绩的鲜明导向，优化督查考评机制，不仅要看干了什么，更要看干成了什么，让形式主义、好人主义、应付交差无处遁形。真正选出好干部、配出好班子、树立好导向、涵养好生态，营造真抓实干、开拓创新、敢做善成、有为有位的浓厚氛围。

要提高抓经济工作的能力本领。经济工作千头万绪、任务繁重，各级领导干部必须不断提高学习能力、专业能力和法治能力，努力成为经济工作的行家里手。要坚持用读书学习来改进作风、推动工作，深学细悟历史知识、厚植中华优秀传统文化底蕴，学好当代中国马克思主义政治经济学，深化对经济发展规律的认识和把握，锤炼分析经济问题的政治眼光，把党中央决策部署转化为实实在在的行动和成效。提高依法履职能力，自觉运用法治思维和法治方式解决问题，确保经济发展在法治轨道上运行。

要让求真务实、真抓实干蔚然成风。任何成绩都不是说出来喊出来的，而是靠实打实干出来的。各级领导干部要把全部精力投入到推动高质量发展上，将基层从形式主义、官僚主义的束缚中解脱出来。直面问题不绕道，事不避难，自我加压，敢于向老问题开刀，与新挑战对阵，不拖延、不回避，干一件成一件。用好陈云同志“不唯上、不唯书、只唯实，交换、比较、反复”的“十五字诀”工作法，切实提高调查研究质量，防止拍脑袋决策、拍胸脯表态、拍屁股走人。制定经济发展目标要实事求是，加强各类规划间的衔接协调，避免交叉重复、过多过滥、缺乏实效。贯穿全年的工作要排好序时进度、持续发力、一抓到底，不见结果不罢休。

大道至简，实干为要。做好明年经济工作，不是喊出来的，而是干出来的。全省上下要全面贯彻落实党中央和省委决策部署，以正确的用人导向和工作导向引领广大党员干部践行正确政绩观，增强本领、担当作为、争创佳绩，奋力实现“十五五”良好开局。