一些基层干部经常“诉苦”：基层工作困难多、“阻力”大，不好开展、推进乏力。诚然，基层工作千头万绪，群众诉求多元，“阻力”、困难时常存在。然而，事业发展从来不是一路坦途，挑战与机遇并存、困难与希望同在。只要敢于正视“阻力”，善于找准问题，精准发力、科学化解，“阻力”不仅可以克服，更有可能转化为事业发展的“助力”。

敢于正视“阻力”，是化“阻力”为“助力”的基本前提。习近平总书记在福建工作期间，面对宁德长期贫困落后的局面曾指出，“一定要深入到基层去发现问题、面对问题、解决问题。你越是害怕困难、回避困难，困难就越多，群众意见就越大”。经过深入调研，针对当地“老、少、边、岛、穷”的不利条件，他因地制宜地提出了“靠山吃山唱山歌，靠海吃海念海经”的发展理念，不仅很快打开局面，而且逐步形成了“农、林、牧、副、渔”产业协同发展的“大农业”格局，不利因素发展为推动当地经济发展的优势因素，这也成为直面“阻力”、化“阻力”为“助力”的典范。“阻力”是常规视角的不利因素，一味回避躲闪只会让其越积越大，成为阻碍工作推进的“拦路虎”。唯有积极正视、主动应对，才能在困境中找到突破口，让不利因素转化为有利条件。

化“阻力”为“助力”，关键要深入调查研究，找准产生“阻力”的“堵点”精准发力。基层工作中的“阻力”，本质上是发展过程中各种利益诉求的碰撞、各类现实问题的集中体现。唯有通过深入调研摸清实情、找准根源，才能靶向发力、破解问题。以老旧小区改造为例，部分群众的质疑、反对，往往源于对政策解读、规划方案的不了解、不理解，导致期望与现实出现落差而反对质疑。此时，“阻力”的出现恰恰可以成为发现问题、做实群众工作的契机。只要不躲不绕、主动上门，耐心倾听诉求、细致解读政策，就能既化解群众不满、赢得理解支持，还能拉近干群关系，实现将“阻力”变为增进民生福祉“助力”的目的。

化“阻力”为“助力”，需要持续用力、久久为功。“冰冻三尺，非一日之寒”。基层工作中的很多“阻力”，是工作“短板”的体现，是长时间、多方面矛盾积累所致。化“阻”为“助”绝非一蹴而就，精准破局只是第一步，后续更需持续深耕、不断加力，无论是推动乡村振兴、带动群众致富，还是完善城市建设、提升治理效能，都需要在破解关键“堵点”基础上，扎实做好后续工作，固化成果、补齐短板，如此才能确保“阻力”真正转化为推动高质量发展的持久“助力”。

基层是政策落地的“最后一公里”，也是矛盾集中的“第一线”，“阻力”不可避免，但“助力”也可创造。作为基层干部，不必将“阻力”总挂嘴边，更不需有畏难情绪。只要始终具有正视“阻力”的勇气、掌握创新破局的智慧、保持久久为功的定力，就一定能把工作中的“阻力”转化为事业发展的强大“助力”。