一座座风电场，分布在广阔的瀚海和巍峨的高山；一队队志愿者，活跃在疫情防控第一线。吉林龙源风力发电有限公司用精神文明建设增强企业核心竞争力，锻造生生不息的企业精神，展现了新时代央企的良好形象。近日，该公司被省委、省政府授予“吉林省文明单位标兵”荣誉称号。

这一成绩的取得充分印证了该公司坚持以党建为引领，切实发挥“文明+”“+文明”的融合力度，引领全体职工围绕高质量发展、创一流企业等中心工作攻坚克难、履职尽责，推动企业文化建设提质、增效、升级的铿锵脚步和丰硕成果。

在精神文明创建工作中，公司坚持以人为本，紧扣“人”字做文章，坚持以增强职工业务素质、技能水平作为出发点和落脚点，大力开展各类技能培训，连续10年开展岗位练兵、技术比武、QC创效等劳动竞赛，不断培育职工学习技术、钻研业务的爱岗敬业精神。

公司坚持将法治教育作为一项重要工作来抓，以“高质量党建”“高品质文化”引领保障企业“高质量发展”，不断筑牢“吉林红”红色信仰，为企业的可持续传承发展赋能。同时把承担社会责任扛在肩上，组织职工参加抗洪救灾、疫情防控等捐款活动，累计捐款5万多元。

积极推动精准扶贫，支持地方精神文明建设。公司帮扶慰问项目所在地贫困户100多户，为了改善村容村貌，修建文化围墙1700多延长米、门垛20多个、援助红砖10万多块。连续12年走访慰问项目所在地困难户，累计投入慰问帮扶资金20多万元，用实际行动践行责任和担当。

今年3月我省本轮疫情发生以来，公司在全力确保能源保供的同时，积极开展志愿服务活动，成立志愿服务队，走访慰问社区、村屯卡点疫情防控一线值守人员，送去各种防疫物资，发放疫情防控宣传手册，得到地方政府的高度认可。