本报讯（王志鹏 记者张磊）年初以来，通榆县聚焦农民工、高校毕业生等重点群体，全面实施省人社厅“两找一服务”创新提升工程，聚力打赢春季稳企促就业助经济复苏回暖攻坚战，推动实现就业服务全覆盖、就业政策落实全覆盖，全县就业形势稳中向好，就业规模总体稳定。

抓早启动“春风行动暨就业援助月”专项服务活动。深入10个社区、172个行政村走访城乡劳动者、就业困难人员，了解就业失业情况和服务需求，做到人员底数清、就业意向清、技能水平清、服务需求清。完善域内重点企业结对帮扶机制、常态化联络机制，广泛收集就业岗位信息，建立域内45家重点企业用工需求台账，统一印制就业创业惠民惠企政策清单，为开展就业服务奠定坚实基础。

依托“96885吉人在线”服务平台、“通榆就业”微信公众号等平台持续开展线上宣传活动。推送域内外企业就业岗位信息34期，选派专人督促指导各乡镇、街道基层平台逐级宣传推送就业岗位信息到户、到人。

抢抓春节后农民工务工黄金高峰期时，入村入户开展“送岗下乡”活动。现场宣传就业创业政策、推送就业岗位信息、发放维权手册等，上门送政策、上门送岗位、上门送服务。组织域内重点企业入乡、入社区，开展“春风行动暨就业援助月”线下专场招聘活动、“春季服务企业大招聘活动”5场，就近就地搭建求职者与企业双向沟通渠道。截至目前，实现本地化安置就业2千余人，转移就业3.5万余人。

强化返岗“点对点、一站式”专车精准送工服务。通榆县就业服务局组织开展劳务输出，安全有序引导农民工尤其是脱贫人口返岗务工，全力做好务工人员出行保障，提高劳务输出质量。截至目前，共输送52人返岗务工，其中脱贫群众14人。

加大就业部门主动服务企业力度。通榆县选派5名就业服务专员，建立一企一册，动态掌握域内45家重点企业用工需求、工种、技能等信息，提供全程政策保障和用工协调对接。通榆县就业服务局在“万名人社干部进万企”活动中，选派10名就业服务专员，与企业一对一签订《承诺书》、发放《联系卡》、送上《明白卡》，详细了解企业基本情况，详细掌握企业需要帮助协调解决的问题，全力以赴保障域内企业用工需求。