本报讯（高洪波 记者刘姗姗）记者日前从吉林石化化肥厂获悉，该厂在“吉化精神新传承、吉化作风新实践”“能力作风提升年”行动中，善用“瞄准镜”，巧用“显微镜”，实用“放大镜”，使队伍能力作风持续有效提升，为工厂各项工作提供了有力保障。

善用提高思想认识的“瞄准镜”。开展“背山精神重塑魂”企业文化参观活动，来自基层车间的100余名干部员工走进“三力合一”企业文化阵地、压缩机和造粒塔前，零距离回顾“化肥厂史”，感受“化肥文化”，激励员工感悟初心、传承精神、勇担使命。

巧用整顿干部作风的“显微镜”。引导广大干部照镜自省，主动站起来、动起来、跑起来。开展副科级岗位干部及二三级工程师兼办具体业务，列出业务清单136项，让干部履职更“深”更“专”。开展“百名干部破百题”和“百名党员破百题”能力提升实践活动，鼓励党员干部立足岗位、勇于实践、破解难题，目前已有60项工作实践成果转化为管理创新成果。

实用提升能力素质的“放大镜”。组织“强基固本提素质，以赛促学站排头”“三基工作”竞赛。开展“画流程图”竞赛，让员工从“一岗一单”中不断提高对岗位流程、工艺指标的熟练度；开展“一笔一画练作风”仿宋字比赛，锤炼了员工严谨细致的工作作风。开展全员空气呼吸器实操竞赛，举办“锤炼作风夯根基、团结奋进新征程”安全趣味运动会，进一步增强员工安全意识，提高安全技能，锤炼队伍优良作风。

“三面镜子”推动队伍能力作风有效提升，该厂稳妥关停了运行43年的老动力制水装置，年创效近230万元。“苯乙烯装置火炬排放气回收”项目按期建成投用，年创效近490万元，实现了“小管线”增创“大效益”。