4月26日，长春大学体育训练馆内人头攒动、热闹非凡。由省残联、长春大学主办的2024年吉林省高校残疾人毕业生留吉就业专场招聘会正在进行中。

上午9时，招聘会刚开始，用人单位的招聘台前便挤满了前来应聘的高校残疾人毕业生。对于这次的专场招聘会，他们心中充满期待，有的在浏览用人单位招聘信息，有的三五成群商量就业意向……

“我们提供了多种工作岗位，而且在平时工作中，全厂员工也会对你的工作进行无障碍帮助，相信你很快就能适应。”长春捷翼汽车科技股份有限公司副总经理冯思铭一边登记应聘大学生个人信息，一边向其介绍岗位工作内容。“今天来招聘会的主要目的是继续扩大单位招聘残疾人的力度，提高残疾人的参与度，实实在在地帮助他们就业。”冯思铭说。

聊技术、谈薪资、话未来……这场“特殊”的双选会备受瞩目，广受好评。

“当得知举办本次招聘会消息后，我专程从外地返回家乡参加。”23岁的残疾大学生刘鑫淼是松原人，2023年毕业于湖南工程学院，精通英语，在招聘会现场，已经找到心仪的工作岗位，并在进一步洽谈中。“这次招聘会开得及时，有爱又暖心，很感谢残联组织为残疾人大学生和社会单位之间架起了便捷桥梁，为我们融入社会点亮一盏灯。”刘鑫淼感激地说。

“这次专场招聘会是我们从开展高校残疾人毕业生就业帮扶的活动以来规模最大的一场。值得一提的是，除了这场招聘会之外，省残联还联合省教育厅、省人社厅、省税务局、团省委、省妇联等几个部门同心发力、形成合力，共同促进高校残疾人毕业生留吉就业。”省残疾人就业服务中心主任于宁说。

据了解，“十四五”以来，省残联将高校残疾人毕业生就业创业工作摆在重要位置，推进精准服务，坚持“不落一人”，高校残疾人毕业生调查率和服务率达到100%，就业人数和就业率逐年上升。各级残联深入开展高校残疾人毕业生“一对一”摸底调查，持续开展“走访拓岗促就业”活动，准确掌握其所在高校与专业、残疾类别与等级、就业需求、联系方式等情况，引导国有企业、民营企业、社会公益组织、人力资源机构和新就业形态企业不断开发、释放残疾人就业岗位，为全省1800多名高校残疾人毕业生提供“一人一案”精准帮扶。

“近三年来，省级投入2300余万元扶残助学金，资助高校残疾人学生和困难残疾人子女4500人次，进一步提高了残疾人教育水平。今年，我省高校残疾人毕业生达到695人的历史新高。”于宁介绍说，为促进高校残疾人毕业生留吉就业创业，今年省残联谋划实施了吉林省高校残疾人毕业生留吉就业创业专项行动，已面向全省征集了百余家企业的2000余个就业岗位。年初以来，已有300余名高校残疾人毕业生通过残联组织的专场招聘会实现就业，就业率超过往年同期，还有很多就业去向已经明确，高校残疾人毕业生就业形势喜人。