本报讯（记者聂芳芳）近日，记者从省总工会获悉，这个暑期，省总工会牵头组织各级工会提前摸清职工具体需求，积极推进全省机关、企事业单位、厂矿、易地扶贫搬迁安置点、园区、楼宇、街道、社区和用人单位规范化建设“工会爱心托管班”。

省总工会拨出30万元专项资金，用于对原有的职工活动场地进行改造升级，打造出一间间设施齐全、环境优美的托管场所。“工会爱心托管班”不仅配备了舒适的桌椅、丰富的图书和多样的玩具，还有专业托管老师照顾孩子们的生活和学习。

“我们托管班主要开设在工人文化宫、工人体育馆等长春市总工会自身服务阵地，以及社区工会服务站、建立工会服务站的用人单位，广泛分布于各县（市）区、开发区，发挥了工会服务站服务辖区职工及家庭的功能。”长春市总工会相关负责人说，今年暑期长春市总工会有23个工会爱心托管班如期开班。

“今年白城市总工会针对新就业形态劳动者专门开设了‘工会爱心托管班’。很多新就业形态劳动者都是双职工且全天候工作，暑期孩子托管就成了大问题。我们针对这一情况特别增加了午饭和午休，让新就业形态劳动者放心。”白城市总工会相关负责人说，今年暑期，白城市总工会委托第三方托管机构在辅导假期作业和预习新课程之外，还增加了美术、手工等兴趣课。

松原市总工会与松原联通公司工会联合举办了职工子女暑期托管班开班仪式；在四平市总工会的支持下，四平市税务局成立税务干部子女暑假爱心托管班……一个个集个性化教育与托管服务于一体的“工会爱心托管班”开设，让孩子们在寓教于乐中度过暑期，把服务办到职工的心坎上。未来，省总工会将持续聚焦职工急难愁盼问题，精准对接职工群众现实需求，不断完善服务内容和管理机制，叫响做实职工子女爱心托管品牌，让托管服务惠及更多职工，为职工子女健康成长保驾护航，成为广大职工最可信赖的“娘家人”。